“那就好，那就好！”</p>

闻言，王诚、刘艳等人顿时松了口气。</p>

若是李子恒失忆，那分公司该怎么办？那些积累的重要文件，谁来签字？</p>

“我不在的这段时间，辛苦你们了！”</p>

“辛苦是应该的，不过李总既然回来了，那就赶紧处理一下桌上的那些文件吧！”</p>

“对啊，这些文件都很急，不能再拖了。”</p>

“好的，我会尽快处理。”</p>

“那我们就不打扰李总了。”</p>

王诚、刘艳等人离开了办公室。</p>

李子恒看着桌上堆积的像是小山一样高的文件，不禁感觉压力山大。</p>

这时，赵文娜主动上前说道：“需要我帮忙吗？”</p>

“帮忙？”</p>

李子恒面露狐疑之色。</p>

赵文娜白了李子恒一眼：“怎么，看不起我？你不在公司这段时间，这些文件我很多都看过，也研究过了，只是没权利签字而已。”</p>

“是么？那正好，你把这些文件的内容跟我大致说一遍。”</p>

一听这话，李子恒顿时眼前一亮。</p>

处理文件最浪费时间的事情就是一个字一个字地查阅上面的内容。</p>

若是能有人挨个文件做总结的话，那处理起来就快多了。</p>

“行！”</p>

赵文娜点头，拿起一份王诚送来的文件，就开始总结上面的内容了。</p>

“王诚的方案做得很不错，新员工入职，的确要有相应的业绩考核标准，这个方案可以通过！”</p>

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。</p>