“民洋，你的好意我理解，非常感谢你对下岗职工的帮助。”</p>

郭志远和善地笑道。</p>

可转而，李民洋的话锋就变味了。</p>

“郭主任，那接下来鸿运的下岗职工你们打算如何安置？”</p>

好家伙，老阴货都反问上了。</p>

“嗯......”</p>

郭志远喉咙处卡着浓痰，都不知该怎么聊这事了。</p>

“咳咳......”蔡昊翔轻咳一声，连忙代替领导问话，“民洋，你这边不是已经着手准备下岗职工的安置问题。”</p>

“是已经准备了，可......老蔡，你这话的意思是，鸿运的那批人，我全得管？不应该是你们先安置一部分，然后剩下的小部分人我再去做收尾工作吗？”</p>

李民洋竟然在此刻露出几分惊愕的神色，让郭志远卡在嗓子眼的话说不出口。</p>

按理说，李民洋的这话没毛病，作为民营企业，帮忙收拾烂摊子已经很不错了，关键就在于，他开了一个坏头，让郭志远骑虎难下。</p>

鸿运都说倒就倒，那其他服装厂，看似国企，一点保障都没有，还不如去私企里领高薪，技工一个月五百，这谁不羡慕。</p>

都开始日思夜想地期盼了。</p>

如果先由郭志远这边统一安置，然后李民洋再进行社会招聘，那就不会引起下岗职工们的抗议，现在全乱套了。</p>

这时蔡昊翔不吭气了，得郭主任来表态说明，这个话题他也顺利带了起来。</p>

“民洋，是这样的，在政策方面你大可放心，会全力支持民营企业的发展，相信周市也表过态了。而且枕边秘密这款品牌，我们也会保着，不必担心舆论影响。”</p>

思虑片刻后，郭志远开口缓缓说起：</p>

“鸿运人员安置的话，民洋，还是希望你能够全部接收，不能有区别对待。”</p>

话是轻轻落下了，可病房里的氛围却格外沉重，李民洋的眉心紧紧锁着。</p>

他想吃下鸿运服饰，无论是厂区的生产线，还是技工的工作经验，都在全国名列前茅，诚德外贸急需这样的厂区匹配快速增长市场需求。</p>

但如何利益最大化，这是关键。</p>

看似枕边秘密回款很快，但毕竟时间太短，做大投资的话，资金压力肯定有，李民洋的一只脚已经踩在兜售国企的风口上。</p>

“郭主任，您不能怪我说话难听，您现在保证的，我还敢相信吗？心里没底呀！之前谈好的一年期回款，结果后来逼着要钱，枕边秘密这个品牌差点做不起来。”</p>

李民洋的话有几分沉重。</p>

“民洋，理解你的顾忌，当时的财政问题过于紧张，我这里也实在没办法。这样，有什么顾虑，你现在可以提出来，咱们一起调解。”</p>

郭志远问，这话已经非常有诚意了。</p>

“主任，如果让我接收鸿运厂区的所有下岗职工，我有两点诉求。</p>

第一，管理层要全部撤掉，牛力宝那些老一派的人，我不会录用，要给职工创造一条清晰明朗的晋升渠道。</p>

第二，东营可放不下那么多工人，鸿运厂区得免费让我用几年。”</p>

李民洋提出要求，随之病房里陷入沉寂，郭志远久久未言语。</p>

这一步，相当于李民洋前期无需有任何付出，不必花大价钱建厂，耗时耗力，甚至都不需要把部分利润让给加工厂，只给职工发放正常的工资，就可白捞一工厂。</p>

事件进展到这一步，蔡昊翔才真正明白李民洋的布局，太有手段了。</p>

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