第357章 四大秘书,汽车量产倒计时(1 / 2)

3月3日,郝强面试秘书候选人。</p>

他对秘书的要求比较严格,英语要流利,要有扎实的文字功底,具有良好书面写作及表达能力,形象佳,品格好,专业知识扎实等。</p>

最终面试的十几位候选人,学历至少本科毕业,本科都是985高校。</p>

等到面试阶段,候选人才知道是郝强需求秘书。</p>

经过两个小时的深入面试,郝强终于敲定了秘书团队的人选。</p>

秘书处部长潘乐伟,28岁,拥有帝都大学工商管理博士学位。</p>

毕业后加入未来科技集团,虽然工作经验仅一年,但表现出色。</p>

每个工作日,他都会在郝强上班的路上简明扼要地汇报当天的工作重点。</p>

考虑到郝强居所距离公司仅十几分钟车程,潘乐伟必须在短短几分钟内完成汇报。</p>

除此之外,他还负责协调其他三位秘书的工作,必要时还得陪同郝强出席应酬。</p>

法律秘书杨梅,27岁,毕业于桦国政法大学,法学硕士学位,拥有两年律师事务所工作经验。</p>

她专攻经济法律领域,包括证券、知识产权、金融和房地产等。</p>

虽然不是各个领域的专家,但能为郝强提供及时的法律建议。</p>

除了法律事务,她还负责对子公司进行实地考察。</p>

随着集团子公司和郝强个人参股公司的增多,她成为郝强的&#34;眼睛&#34;,代表他进行秘密监督。</p>

行政秘书陈龙,25岁,华楠理工大学计算机学士。</p>

他主要负责搜索和整理专业资料,为郝强的决策提供信息支持和学习资料。</p>

行政秘书孙莎莎,23岁,粤城中大汉语言文学学士。</p>

她负责会议记录、起草董事长讲话稿,以及收集和分析重要媒体报道。</p>

这四位秘书不仅外表得体,更具备高素质和出色的表达能力。</p>

郝强为他们提供了优厚的薪酬待遇,其中潘乐伟的薪酬堪比中层管理人员。</p>

如果表现优异,他未来可能被委以重任,担任子公司高层。</p>

其他秘书也有望被调往其他管理岗位。</p>

可以说,秘书团队是公司未来干部的重要储备力量。</p>

四人的办公室就在董事长办公室对面,方便随时沟通。</p>

几天后,四位秘书陆续到岗,郝强顿感工作效率大幅提升。</p>

无论是视察车间、实验室,还是外出公务,总有得力助手相随。</p>

日常琐事有人分担,郝强得以将更多时间和精力投入到公司发展战略的思考中。</p>

可以说,这支精干的秘书团队不仅减轻了郝强的工作负担,更为公司的高效运转注入了新的活力。</p>

最近段时间,郝强精力全放在汽车减振优化和汽车量产工作上。</p>

3月5日,</p>

郝强来到鹏城工厂,考察汽车工厂设备安装进展。</p>

设备安装是在上个月月底开始执行的,目前进展不会很快。</p>

潘乐伟刚上岗,他又不熟悉汽车生产,晚上恶补了相关知识,压力甚大,至少要懂一些基础知识。</p>

工厂的配套宿舍仍在装修阶段,尚未投入使用。</p>

为解决员工住宿问题,集团在附近租赁了房屋。</p>

目前驻扎在此的员工主要负责协助设备的安装、调试和验收工作。</p>

鹏城工业园区占地广阔,气势恢宏。</p>

园区正大门坐落在南面,办公大楼和宿舍区则依偎在西侧,紧邻碧波荡漾的海岸线。</p>

这样的布局既考虑了工作效率,又为员工创造了宜人的生活环境。</p>

郝强让阿坤停车,下车瞧一瞧。</p>

年前,他还来过这里一次。</p>

如今春天来了,新芽抽绿,处处彰显着蓬勃的生机,跟年前有些不一样。</p>

潘乐伟第一次来这里,还没进厂区,就被外围和工厂大门给震惊了。</p>

围墙外围区域是约二十米宽的绿化带,再外就是公路。</p>

围墙砖墙部分高约2米多,墙头安装有防护网。</p>

大门有进出口,单向四车道宽。</p>

通过大门,则是一条笔直的大道,宽三十几米,拖挂车调头非常方便。</p>

大门处有一栋三层楼高,占地面积几百平方米的接待室。</p>

“这边公司正式投入使用后,外部人员未经允许是不能进工作区域的,特别是一些核心实验室。所以,大门处建造一处接待室。”郝强提醒说道。</p>

“嗯,明白了。”潘乐伟面带微笑,恭敬回道,“董事长,这边区域这么大,不止一个大门吧。”</p>

“是的,正大门在这边,其他方向都有大门。”</p>