第125章 人间非净土,各有各的苦(1 / 2)

3月12日,早上。</p>

烟雨如丝,整个城市仿佛被一层薄纱轻轻覆盖,如梦似幻。</p>

位于天盛大厦10楼东侧,粤城人间烟火餐饮公司的总经理办公室内,郝强悠然坐在宽大落地窗旁的藤椅上,目光穿越雨幕,凝视着窗外繁忙的城市景象,那些冒着风雨骑行的市民。</p>

经过数日的精心装修,办公场所焕然一新,办公人员已陆续入驻,开始了他们的工作。</p>

他这间总经理办公室,面积三四十个平方米,老板办公桌宽敞大气,茶桌则散发着淡淡的木质香气,真皮沙发柔软舒适,书架则摆满了各类书籍和装饰品。</p>

回想起往昔,郝强曾站在喧嚣的城市街道上,仰望这些巍峨的甲级写字楼,心中充满了羡慕与向往。</p>

他渴望有一天能够跻身其中,成为一名白领,可以在明亮办公室里办公,朝九晚五,领取丰厚的薪水。</p>

这样的憧憬,是许多打工人的共同心愿。</p>

当然,现实往往并非如此理想化,就算是白领,工作早八晚九比较多。</p>

然而,即便如此,这也好过置身于嘈杂、污染严重的工厂环境中,无休止地劳作,没有周末,如同牲口一般只为那微薄的薪水。</p>

千薪万苦,力不从薪,忧薪忧忡,每天过着提薪吊胆的日子。</p>

郝强打了几年工,才知道,只要肯吃苦,就有吃不完的苦。</p>

活得太累,有时候发现,还不如做一只舔狗,至少可以躺平。</p>

“能干就干,不能干就滚蛋!”他被车间主管这样呵斥过。</p>

流水的打工人,基层管理见多了,也很冷漠无情的。</p>

郝强抿着泡着枸杞的茶,目光透过烟雨蒙蒙的窗户,思绪飘回到前世的种种经历,忍不住叹气感慨:</p>

“人间非净土,各有各的苦;</p>

同是红尘悲伤客,莫笑谁是可怜人。”</p>

自嘲的笑容一闪而过,他再次品了几口茶。</p>

这时,人事专员敲门进入,向他递交并汇报猎头公司推送过来的候选人简历。</p>

以往,人间烟火餐饮公司因名气不大,招聘优秀人才颇为困难。</p>

但如今,随着公司声誉的逐渐提升和业务的快速发展,郝强的个人影响力也日益扩大。</p>

许多人才在听到猎头公司的介绍后,纷纷表示对这个充满潜力的团队感兴趣。</p>

当然,最主要的还是不错的薪酬待遇,以及未来发展前景好。</p>

若不然,就算是首富的公司,也不好使。</p>

郝强通过猎头公司招募管理层人才,目标岗位包括区域经理、财务主管、人事主管和营销主管。</p>

鉴于公司目前规模适中,暂设经理和主管职位。</p>

待公司规模扩大后,计划增设总监或副总职位。</p>

区域经理这一职位将承担公司的战略规划、决策制定、人力资源管理、财务管理以及运营管理等核心职责。</p>

郝强的招聘策略是,先通过猎头公司找到这四位关键管理人员,再由他们各自负责各自领域的具体工作。</p>

这样一来,他能够摆脱日常琐事的束缚,专注于开拓第二业务。</p>

在与猎头公司合作时,郝强明确要求每个职位推荐三名候选人,以确保有足够的选择空间。</p>

有些猎头公司可能为了促成合作而推荐资质一般的候选人,郝强对这个行业略有了解,因此他与猎头公司签订协议时就明确规定了,如果推荐的人选不精准,他将选择与其他猎头公司合作,并终止与当前猎头公司的合作关系。</p>

“老板,猎头公司为我们推荐了一位名叫汪晓峰的候选人,目标岗位是区域经理,经过沟通后,说挺不错的,问下我们这边的意见。”26岁的人事专员张怡恭敬说道。</p>

郝强接过那份四页厚的简历,仔细地阅读起来。</p>