比如说梅丽尔-斯特里普，她的要求就是圣诞节和感恩节期间永远不拍戏，从业如此多年来从来没有例外，因为她必须陪伴家人；再比如说瑞茜-威瑟斯彭，她则要求自己尽可能避免每天的最后一场戏，因为她希望能够前往接孩子。

上述要求还算是合理，另外有些演员坚决不拍摄早晨第一场戏，因为担心自己水肿；有些演员要求午餐结束之后必须休息两个小时，保证状态；有些演员则在下午必须享用下午茶，否则就直接罢工；还有些演员则要求自己不能连续工作超过四个小时，否则精力和状态会跟不上。

诸如此类的行程安排，其实非常非常琐碎，也非常非常困难，却是每一个剧组都必须面临的课题。不管是否喜欢，他们都必须协调，这也是妮娜的工作内容，十分重要的一部分。

妮娜点点头表示了肯定，“我知道，所以我一点都不意外。我尽可能地把蓝礼的戏份都安排在了相对集中的是时间段，让剧组其他部分过来配合他。但后来，我想到，以前就听说了蓝礼在剧组非常挑剔的传闻，他有着自己的习惯，于是我就专程询问了他的助理，看看他对工作时间是否有着特殊要求，结果，他的助理却说，蓝礼愿意百分百配合剧组，一切以剧组为先，他没有任何要求。”

马特流露出了意外的神情——不要说蓝礼了，即使是二线演员也有自己的习惯，每位演员都会提出自己的要求，至于剧组是否接受、又如何安排，这就是另外一个故事了，整体来说就是看谁最大牌，其他人就配合。

妮娜嗤笑了一声，嘲笑着自己的愚蠢，在先入为主的观念下，什么事情都是错误的，“我当时就以为他在故意做名声，反正我的行程安排还是以他为主；但现在看来，其实所有事情都是托马斯在布置障碍，根本目的就是希望我们和他之间对峙起来。”

粗粗听起来，这些不过是雕虫小技而已，手段没有太多技术含量，似乎只要正面对峙就能够识破了，但放在一个超过三百人的庞大剧组里，小计谋却能够发挥出大作用——

首先，不是所有琐事都会经过蓝礼的，大部分工作人员都没有和蓝礼直接对话的机会，尤其是幕后工作人员，因为人员基数太过庞大，他们甚至很少有机会与蓝礼出现在同一个场合。那么正面对质就变得困难了，更多时候都是沉浸在自己的世界里揣测着。

其次，也许一部分人不会在意蓝礼的“刁难”，但谁能保证所有人都不会在意呢？那些看似无关紧要的小事，却能够在悄然之间种下埋怨的种子，越是庞大的剧组，矛盾就越容易生根发芽。不知不觉中，往往能够酝酿出意想不到的效果。

想到这里，妮娜再次懊恼地发出了呻/吟声，“上帝，我现在想起来了，我带着蓝礼参观厢车的那一天，蓝礼始终没有正面戳破所有事情，但他早就已经知道了，只是不想要让我丢面子而已，我当时的态度到底是多么恶劣。啊……我想死。”

那些困惑而矛盾的细节终于找到了答案，妮娜也意识到了自己的愚蠢，此时再看看手中的这杯热巧克力，她就有种强烈的无力感，不知道应该如何解释。

“你说，托马斯到底在干什么？如果他如此讨厌蓝礼，那么当初就不要同意蓝礼担纲主演，现在蓝礼进剧组了，他却在背后使绊，这到底是什么逻辑？”妮娜满脸郁闷，嘟囔地抱怨着。

关于环球影业高层的斗智斗勇，他们的了解就非常有限了。

马特耸了耸肩，“谁知道呢？他们的想法我们又怎么可能了解呢？但我觉得，这件事估计还没有结束。”

“什么？还没有结束！”妮娜差一点就要跳脚了，但这次总算是控制住了。

马特理所当然地说道，“你觉得他布置了如此多障碍，就只是为了让他不舒服吗？”两个“他”分别指代了不同人，妮娜却能够听懂。

“他到底想要干什么？”妮娜无语地说道。

马特也不太清楚，“我不知道，让你们讨厌他？我只能看到表面现象，其他就不知道了。”

妮娜苦笑了起来，“那么他的确是成功了。”只是现在的话……

“你接下来准备怎么办？”马特提出了一个简单的问题，妮娜却是理解了其中深意，“你是说我选择哪一边吗？”

要么支持托马斯，紧紧地闭嘴，放任事情继续下去；要么选择蓝礼，把之前的过错一点一点地调整回来。

马特沉默不语，没有反对就是同意了：在这场交锋中，他们可以不选择立场，但他们却必须明白自己的位置，否则他们也会非常被动。

这不应该意外，不是吗？有人的地方就有是非，有利益冲突的地方就有立场，问题就在于，他们到底应该如何选择？