第三百六十三章 国货之光系统第二阶段(1 / 2)

魔都。</p>

春节刚过,每年的这个时候正好是进城务工人员大量返回城市的日子。</p>

当然,也是众多求职者们重新寻找工作的时候。</p>

江宇航和廖小鹏大学里就是一对好哥们。</p>

去年大学毕业后,江宇航进入了某电商平台做了业务经理,而廖小鹏则进入了一家软件公司做起了程序员。</p>

江宇航的工资波动大一些,运气好时能有一万出头,业绩不好时只有四五千块,而廖小鹏的工资就稳定许多,每个月都能有六七千块。</p>

今年春节长假结束后,这还是两个好哥们新年后的第一次碰面。</p>

几杯酒下肚,话题渐渐就转移到工作上来。</p>

“航哥,你昨天晚上给我说准备辞职不干了,真的假的?”</p>

“是遇到什么麻烦了吗?”</p>

戴着眼镜,看起来略显文弱的廖小鹏端起啤酒轻轻一碰杯,借机提起话题。</p>

昨天晚上十点左右,他忽然接到好哥们江宇航的短信说准备辞职不干了。</p>

两人在大学时期就是上下铺的好兄弟,所以今天一下班,廖小鹏就约江宇航一起吃个饭,准备劝劝自己的好兄弟。</p>

这年头找工作不容易,没有好的去处还不如先干着。</p>

“是真的,小鹏。”</p>

满满一杯啤酒下肚,廖军放下酒杯,语气坚定的说道:</p>

“小鹏,我昨晚想了一夜。”</p>

“今天一早我就把辞职申请提交了,公司方面也谈好了,这个月干满我就准备走了。”</p>

廖小鹏有些吃惊,没想到江宇航动作如此迅速。</p>

“航哥,你这是找到其他工作了?”</p>

“没有。”</p>

江宇航轻轻摇头,随即举起手里的酒杯又碰了一下,缓缓说道:</p>

“这次呐,我不准备继续留在魔都了。”</p>

“我想清楚了,我要去山城市发展,去看看那里的机会。”</p>

山城市!</p>

一听是要去山城市,廖小鹏忽地全都明白了,脑海里原本准备好的说辞此刻突然不知如何开口。</p>

其实说实在的。</p>

他自己也有想去山城市发展的冲动,据他所知大学同学有几人也跳槽去了山城市。</p>

“诶……”</p>

廖小鹏仰头喝了一大口杯里的啤酒,目光透过餐厅玻璃看向窗外车水马龙的街道,轻轻地叹了一口气。</p>

繁华的都市和霓虹耀眼的彩灯绽放着这座城市的繁华,但这一切美好似乎和他关系不大。</p>

作为一名刚刚毕业的大学生,虽然一个月工资已经五六千,但只有在魔都生活过的人才知道这几千块钱根本不够用。</p>

日常开销过后,每个月能省下来的钱几乎没有,更别提未来买房结婚生孩子了。</p>

而且外表光鲜亮丽之下,是大城市异常激烈的竞争和习惯性的加班。</p>

越来越卷了!</p>

前几天山城市对全市所有市民发放现金抵用券的事情在网上炒得热闹,他好奇之下也去了解了一下山城市的就业情况。</p>

没想到一看让他真的很心动。</p>

山城市物价水平明显比魔都低一大截,但是和自己现在工作差不多的岗位,山城市企业给的工资待遇并不低。</p>

除了工资差距不大外,山城市劳务市场里提供的工作岗位选择性也非常多,其中不乏诸多国内大型企业的身影。</p>

再加上山城市政府为了鼓励就业、人才落户出台了不少优惠政策,可谓是吸引力直接拉满。</p>

他原本也想去试试,但天生求稳的性格最终还是让他安于现状,舍不得当下这份工作。</p>

万一……到了山城市还不如这份工作呢?</p>

此时听到好兄弟准备前去山城市发展,小鹏心里由衷敬佩。</p>

也没有再多劝导,他给江宇航倒满一杯酒。</p>

“航哥,若你是裸辞找别的工作,我肯定要劝劝你。”</p>

“但你决定去山城市发展,我就不劝了,我相信你的判断。”</p>

说完这句,两人再次轻轻碰了一下酒杯。</p>

或许是好兄弟的鼓励让江宇航备受鼓舞,也或许是对未来生活的向往,江宇航喝了一口酒后,上半身微醺的靠在长条椅子上,感叹道:</p>

“小鹏,其实不是相信我的判断,我也是相信山城市的领导们。”</p>

“这一次,他们能拿出30亿加10亿的现金抵用券给市民们发福利,我相信领导们是真的想把山城市的发展搞上来。”</p>

“试问咱们这么多国际大都市,有哪个城市有这么大的手笔?”</p>

“京城、深城市、魔都都没有。”</p>

廖小鹏默然。</p>

要知道,山城市发的现金券虽然是券,但实际上就等于山城市政府拿出40亿让市民们免费用,取之于民的税收又通过另一种方式反馈给了民众们。</p>

有的城市财政有这笔钱,但是不是任何地方领导都会如此大方。</p>

见廖小鹏没有说话,江宇航兴致更高,讲着讲着眼里闪过一抹亮光。</p>

“山城市领导的格局是一方面,他们是真真正正在提供很好的就业环境。”</p>

“我特意问了几个在山城市工作的大学同学,山城市里对企业加班的情况、对加班的工作有非常明确的规定。”</p>

“加班情况确实有,但是会尊重员工的意愿,而且加班费用也真的落实了劳动法的规定!”</p>