红顶商人胡雪岩说花花轿子人抬人。人家器重咱，咱不也得给人家脸，兜不住也得兜着不是？更何况，按照钱总的人脉和大方的性格，上哪不能找着比我还优秀的人才啊。

“行！”我庄重地回应“一定为你把好财务关！但我需要对财务人员的选聘、提拔、工薪有绝对的话语权！”

东海待久了，我也渐渐显露出果敢的样子来。

“没问题！那是你的事，我只问你要结果。”钱总大气地授权。

财务部的调整有条不紊地开始了。

我首先将调整账务时坚决支持我，业务水平较高的谷正从主管提拔为财务部经理，工资也从10000直接跳到25000。

接着，我原来在的那家坚果国合资工厂的黎明已跳槽两月，我安排他担任财务主管，工资由他原先的5000增加到15000。其他会计工资也都普调1000-5000元不等。

随后，把原来的一个女出纳开除了，因为我查出了她贪污公款40000元的事实。而托尼被解聘的一个重要原因是想通过费用报销填平这个窟窿，并且试图对钱总隐瞒她贪污的事实，继续留用这个出纳。

我虽然铁腕清除了一辈子都不适合再做财务的人，但却好几次顶住了钱总的压力，让她退赔了事，没有追究她的刑事责任（上有老，下有小，人也很年轻，听信了情人的话，挪用资金让他去买黑幕重重的彩票，大输）。

我强烈建议钱总的亲侄女担任出纳。民营企业，财务部总得有老板的人，这规矩咱懂！再说了，君子爱财，取之有道，我本来也没打算像某些人那样，在掌握财权后吃回扣。

《论语&8226;子路》子夏为莒父宰，问政。子曰“无欲速，无见小利。欲速则不达，见小利则大事不成。”

“总监，你厉害呀！”调整结束后的第二天上午，小桃花张姗乐呵呵地走进来讲“财务部同仁都说要请你吃饭呢。工资可是三年没动了，连内资房产公司都比我们高！

那托尼只会给拍马的涨工资，以前那个小出纳工资11000，比主管都高，大家都猜是不是和托尼有什么呢？”

“不值一提！主要是老板看大家辛苦，所以叫我给大家涨工资。”

用大家的感激和更加努力工作，让老板看到开心一下，不也很好吗？作为公司老板，要考虑方方面面的事情。一把手不好当啊！

“谦虚！不是你，我们也加不了这么多的工资，大家明镜着呢。”张姗人面桃花分外艳，大眼秋水盈盈的。

“你工资增加了吗？”突然想起钱老板的单独交代，赶紧问。

“增加了，从5000到10000了，谢谢你啊！”张姗笑吟吟地回答。

“别谢我，是钱老板亲自打的招呼。”我赶紧摆摆手。

“不是你那天酒桌上提议，钱总认识我是谁啊？”小丫头倒很聪慧。

“给大家说，我希望财务部良性竞争。有一天你说可以当经理了，你做经理；经理呢，就可以提拔为财务总监。”我开始有自己的管理思想了。

“啊，那你呢？”

“我可以当副总经理、总经理啊！大不了，可以到其他大公司继续做财务总监嘛。铁饭碗的真实含义不是在一个地方吃一辈子饭，而是一辈子到哪儿都有饭吃。”

“是的呀，我怎么没想到呢？”张姗花枝招展地走了，留下淡淡的清香。

一周以后，我二弟送儿子来到东海。

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