第681章(1 / 2)

“行了,你先去办事吧。”秦川挥挥手打发走了徐正强。</p>

心里在盘算着怎么完成这一次的并购了,直接收购的话,并州电子厂就是破船也有三斤铁,那不现实的。</p>

但是兼并的话,那就有这个可能性了。</p>

通过交换股份等等方式,把两家企业合成一家企业,当然了,等到兼并了并州电子厂以后,自己的对新公司的控制权肯定会有所下降的,但是只要是自己还能够控股就行了。</p>

只不过这样一来的话,自己首先要通过一定的方式,完成对叶子电子厂的完全控制,防止并购以后,股权太过分散。</p>

秦川是想到就做,直接把周虹给叫了过来。</p>

“通知下午开股东大会,要修改一下公司的章程。”</p>

现在秦川占有公司百分之80%的股份,可以说对叶子电子科技拥有绝对的控制权的,但是这还不够,因为很多时候,公司是可以通过设立的章程之类的,修改公司的制度的。</p>

有的人用很少的股份就能够控制公司,有人有百分之五十一的股份也影响不了公司的决策,所以公司的章程是很重要的。</p>

后世的什么合伙人啊,AB股,工会持股模式啊,双层架构之类的模式,秦川见到不要太多了,不说随随便便的就可以控制叶子电子厂。</p>

但是本身就在占有百分之八十的股权的情况下,想要拥有叶子电子科技的绝对控制权也不是什么难事的。</p>

厂子里边的员工要的就是分红权,投票权给不给他们都无所谓的,他们这个时候根本就没有这个意识的,秦川在一开始收购普鑫电子厂的时候,也做过类似的预防的。</p>

秦川这边在忙活着开会修改章程之类的,在叶子电子厂是一点风波都没有引起的,对于工人来说,根本就无所谓的。</p>